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揭榜挂帅:指科研管理中把亟需攻关的技术难题公开张榜,不设门槛,谁有本事谁揭榜,以…

判断推理 · 定义判断 · 单定义 · 练习题

揭榜挂帅:指科研管理中把亟需攻关的技术难题公开张榜,不设门槛,谁有本事谁揭榜,以成果论英雄的攻关机制。根据上述定义,下列属于揭榜挂帅的是:

A. 某科研院所按资历分配课题经费,论资排辈,资深研究员优先获得资助,年轻科研人员难以出头,影响创新活力
B. 某高校指定院士团队承担重点项目,由院士领衔攻关,其他科研人员无权参与,项目成果归院士团队所有,不利于培养新人
C. 某省把芯片封装的“卡脖子”难题面向全国公开发榜,一家名不见经传的民营企业揭榜并按约完成攻关获得资助
D. 某企业内部评选年度优秀员工,根据员工平时表现和同事投票,选出业绩突出者给予奖励和晋升机会,激励员工积极工作
答案与解析

正确答案:C

花生十三讲解

要素法。揭榜挂帅要素:①亟需攻关的技术难题公开张榜;②不设门槛,谁有本事谁揭榜;③以成果论英雄。逐项比对:C芯片封装'卡脖子'难题面向全国公开发榜,名不见经传的民营企业揭榜并按约完成攻关获资助,三要素齐备,符合。A按资历分配经费与成果导向相反;B指定院士团队承担设了门槛;D评优秀员工与科研攻关无关。确认答案为C。

原解析

揭榜挂帅的要件:公开张榜、不设门槛、以成果论英雄。C项无名企业凭实力揭榜攻关,符合定义。A按资历分配,B是指定承担,D与科研攻关无关。

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