柔性引才：指不改变人才户籍、人事关系，以顾问指导、项目合作等方式引进使用人才的引…
柔性引才：指不改变人才户籍、人事关系，以顾问指导、项目合作等方式引进使用人才的引才方式。根据上述定义，下列属于柔性引才的是：
A. 某企业为引进高端技术团队，整体调入该团队并变更其人事关系
B. 某市聘外地专家每月来县指导果业三天，人事关系仍留原单位
C. 某局为充实人员编制，公开招录公务员并办理户籍迁移手续
D. 某校为补充师资力量，招收应届毕业生并签订正式劳动合同
答案与解析
正确答案：B
花生十三讲解
用要素法解定义判断。柔性引才的要素：①不改变人才户籍、人事关系；②以顾问指导、项目合作等方式引进使用。逐项比对：B项某市聘外地专家每月来县指导果业三天，人事关系仍留原单位——不转关系、定期指导齐备。A项整体调入团队改变了人事关系；C项公开招录公务员、D项招收应届毕业生都是正式录用，均不符'柔性'要件。确认答案为B。
原解析
要件：不转关系、灵活使用。B项专家关系留原单位定期指导，符合定义。A是调入，C、D是正式录用。