共享用工：指企业间在用工余缺时，经协商将富余员工短期调剂至缺工企业工作，劳动关系…
共享用工：指企业间在用工余缺时，经协商将富余员工短期调剂至缺工企业工作，劳动关系保留在原企业的用工模式。根据上述定义，下列属于共享用工的是：
A. 某餐饮企业淡季将后厨员工调剂至生鲜仓拣货，工资由借用方结算，劳动关系不变
B. 某制造企业因订单减少，将部分员工借调至关联公司从事行政工作，但员工与借出企业仍保留劳动合同关系
C. 某互联网公司为缓解项目压力，临时从合作公司借用技术人员，并直接支付报酬给该技术人员个人
D. 某物流公司旺季时，与劳务派遣公司签订协议，由派遣公司安排人员到物流公司工作，工资由物流公司发放
答案与解析
正确答案：A
花生十三讲解
用要素法解定义判断。共享用工要素：①企业间用工余缺时协商调剂；②富余员工短期到缺工企业工作；③劳动关系保留在原企业。A项餐饮企业淡季将后厨员工调剂至生鲜仓拣货，工资由借用方结算，劳动关系不变，调剂与关系保留俱全，要素齐备。B正式招聘建立新关系，C个人业余兼职非企业调剂，D解雇是终止关系。确认答案为A。
原解析
要件：企业间调剂、劳动关系留原企业。A项调剂拣货关系不变，符合定义。B是招聘，C是个人兼职，D是裁员。