鲶鱼效应是指引入强有力的竞争者，激活原有群体成员的危机感和活力的管理现象。 根据…
鲶鱼效应是指引入强有力的竞争者，激活原有群体成员的危机感和活力的管理现象。 根据上述定义，下列最能体现鲶鱼效应的是：
A. 部门给全员统一涨薪，员工收入增加，工作积极性反而下降，导致整体效率降低
B. 部门裁减了所有绩效差的员工，剩余员工因害怕被裁而加倍努力工作，效率显著提升
C. 部门空降一名业绩突出的新主管后，原本松散的老员工纷纷主动加班赶进度
D. 新员工入职后很快被同化变得懒散，整个团队氛围更加消极，工作效率持续走低
答案与解析
正确答案：C
花生十三讲解
定义关键词是“引入强竞争者”和“激活危机感活力”。A是涨薪无竞争者，排除；B是裁员非引入，且恐惧非危机感，排除；D是同化懒散，无激活，排除。C空降新主管即引入强者，老员工加班体现激活，符合。确认答案为C。速记：强者入，危机起，活力升。
原解析
C引入强者激活群体，符合定义。B为淘汰，A为激励手段，D恰为反例。