鲶鱼效应是指引入外部竞争者，激活组织内部成员活力与竞争意识的管理现象。 根据上述…
鲶鱼效应是指引入外部竞争者，激活组织内部成员活力与竞争意识的管理现象。 根据上述定义，下列最能体现鲶鱼效应的是：
A. 部门空降一位业绩突出的新主管后，原本安于现状的老员工纷纷主动加班提升业绩
B. 公司裁减了全部老员工，导致剩余员工因恐惧而暂时提高工作效率，但随后士气低落
C. 新主管到岗后无人理会，部门内部依然死气沉沉，员工们继续按部就班地工作
D. 部门取消了绩效考核，员工们失去了竞争压力，工作积极性反而有所下降
答案与解析
正确答案：A
花生十三讲解
用要素法解定义判断。鲶鱼效应要素：①引入外部竞争者；②激活组织内部成员活力与竞争意识。A项部门空降一位业绩突出的新主管后，安于现状的老员工纷纷主动加班提升业绩，外部强者激活内部活力，要素齐备。B裁减全部老员工是裁员而非激活，C新主管到岗无人理会未产生激活，D取消绩效考核与竞争意识无关，均不符。确认答案为A。
原解析
A外部强者激活内部活力，符合定义。B为裁员，C无激活，D无关。