生物学研究发现,成群的蚂蚁中,大部分蚂蚁很勤劳,寻找、搬运食物争先恐后,少数蚂蚁…
生物学研究发现,成群的蚂蚁中,大部分蚂蚁很勤劳,寻找、搬运食物争先恐后,少数蚂蚁却东张西望不干活。 当食物来源断绝或蚁窝被破坏时,那些勤快的蚂蚁一筹莫展。“懒蚂蚁”则“挺身而出”,带领众伙伴向它早已侦 察到的新的食物源转移。这就是所谓的懒蚂蚁效应。 根据上述定义,下列属于懒蚂蚁效应的是:
答案与解析
正确答案:A
花生十三讲解
(通用解法,该题型花生方法不在库中)定义判断,关键词定位:懒蚂蚁效应=平时看似不忙碌的少数个体承担侦察思考职能,关键时刻发挥重大作用。A项通信工程师工作时间自由(平时似清闲)而擅长攻克技术难题(关键作用),符合懒蚂蚁角色。B项多元化经营、C项鼓励创新、D项用人标准均未体现'平时清闲、关键时刻挺身而出'的对应结构。故选A。确认答案A。
原解析
解析:争议题。 粉笔华图的答案是A,解析如下: 第一步,看提问方式,本题属于选是题。 第二步,找关键信息。 ①大部分蚂蚁很勤劳,寻找、搬运食物争先恐后,少数蚂蚁却东张西望不干活; ②当食物来源断绝或蚂蚁窝被破坏时; ③懒蚂蚁带领众伙伴向它早已侦察到的新的食物源转移。 即:少数平时看似做事少的人,当困难来临时用平时的积累解决了困难。 第三步,辨析选项。 A项:通信工程师是所有员工中的“少数人”,时间自由符合“看似做事少”,擅长攻克技术难题说明 能够在困难时能解决困难,符合定义; B项:公司借助经营手段解决问题,未体现少数“懒蚂蚁”平时做事少,但关键时刻能解决问题,不符 合定义。 C项:这里的员工指所有员工,并不是少数“懒蚂蚁”,并且在上班时间钻研技术并没有体现“做事少”, 同时也未明确指出这些员工能够在有难题时解决困难,不符合定义; D项:选拔人才的标准,未体现少数“懒蚂蚁”平时做事少,但关键时刻能解决问题,不符合定义; 因此,选择A选项。 但也有部分机构给的答案是C,解析如下: 第一步:找到定义关键词。 该定义类似寓言,需理解含义:懒蚂蚁的寓意指的是指没有做本来该做的搬运寻找的工作,看似东张西 望不干活,实则是侦查新的食物来源,发现新的途径新方法。 简单说,也就是看似没干活,实际在做之前没有的工作,也就是创新的工作。 第二步:逐一分析选项。 A项:善于攻克难题,并没有明确说明是否是工程师本来的分内工作,攻克难题是否一定是创新,也不 确定。而时间自由也不能说明平时没有事情做,而只是可以自由支配时间,不明确,需要与其他选项作 比较,待定; B项:并未提到员工如何干活,勤劳与否,不符合定义; C项:“允许员工在上班时间钻研技术”说明员工上班时间没有做本来该做的工作,而去进行钻研创新, 能够对未来将会出现的问题有一定的预见,与A项相比,更明确的符合定义; D项:“坚韧和正直”与员工是否勤劳或懒惰无关,不符合定义。