心理学家马斯洛将人的需求像阶梯一样从低到高按层次分为五种，分别是：生理需求、安全…
心理学家马斯洛将人的需求像阶梯一样从低到高按层次分为五种，分别是：生理需求、安全需求、爱和归 属需求、尊重需求和自我实现需求。其中，尊重需求属于较高层次的需求，表现为希望获得成就、名声、地位、 晋升机会或获得他人对自己的认可与尊重等。 根据上述定义，下列行为中最能体现尊重需求的是：
A. 小王在工作之余和关系好的同事一起打羽毛球
B. 小张为了能养家糊口每天拼命地努力工作赚钱
C. 小李为自己和家人都购买了人身意外伤害保险
D. 小刘对自己被评为年度优秀员工感到非常开心
答案与解析
正确答案：D
花生十三讲解
用要素法解定义判断。尊重需求的要素：希望获得成就、名声、地位、晋升机会或他人对自己的认可与尊重。D项小刘对被评为年度优秀员工感到非常开心——评优正是组织与他人对其工作成就的认可，属尊重需求的典型体现。A项与同事打羽毛球满足的是爱和归属需求；B项拼命工作养家糊口属生理需求层面；C项购买意外伤害保险属安全需求，均层次不符。确认答案为D。
原解析
第一步：找出定义关键词。 “希望获得成就、名声、地位、晋升机会或获得他人对自己的认可与尊重等”。 第二步：逐一分析选项。 A 项：小王与同事一起打羽毛球，没有体现他“希望获得成就、名声、地位、晋升机会或获得他人对自己的认可与尊 重”，不符合定义，排除； B 项：小张努力工作赚钱是为了养家糊口，不符合“希望获得成就、名声、地位、晋升机会或获得他人对自己的认可 与尊重”，不符合定义，排除； C 项：小李购买人身意外伤害保险是为了自己和家人在风险来临时有所保障，不符合“希望获得成就、名声、地位、 晋升机会或获得他人对自己的认可与尊重”，不符合定义，排除； D 项：小刘感到开心是因为自己被评为年度优秀员工，这项荣誉是小刘工作取得的成就，也是对小刘工作的认可，符 合“希望获得成就、名声、地位、晋升机会或获得他人对自己的认可与尊重”，符合定义，当选。 故正确答案为 D。