我国科研单位普遍采用“三元”薪酬结构，薪酬与科技发达国家的科研人员相比，平均水平…
我国科研单位普遍采用“三元”薪酬结构，薪酬与科技发达国家的科研人员相比，平均水平和财政稳定支出保障部分比例偏低，特别是基本工资占比偏低，科研人员收入与承担项目获取经费情况挂钩，获取竞争性项目收入的压力过大。而大部分发达国家和地区建立了相对成熟完善的科研人员薪酬制度，有助于保障科研人员潜心开展前沿领域的研究工作。 这段文字意在说明：
A. 我国的薪酬制度相较发达国家存在差距B. 我国需优化和完善科研人员的薪酬制度C. 应支持科研人员开展前沿领域研究工作D. 发达国家的科研薪酬制度具有显著优势先想一想，再看答案与解析 ▸
正确答案：B
【正确率 90%｜考点：关联词-对策】
文段首先介绍了我国科研单位普遍采用“三元”薪酬结构及其存在的问题，即平均水平和财政稳定支出保障部分比例偏低，科研人员获取竞争性项目收入的压力过大等，随后通过对比，指出大部分发达国家和地区建立了相对成熟完善的科研人员薪酬制度，有助于保障科研人员潜心研究。故文段通过对比，意在强调我国科研人员薪酬制度存在不足，需要进行优化和完善，对应B项。
A项，“薪酬制度”范围扩大，文段重点强调科研人员薪酬制度，排除；
C项，“应支持科研人员开展前沿领域研究工作”对应文段最后意义部分，非重点，排除；
D项，文段提及发达国家的科研人员薪酬制度优势是为了与我国的情况形成对比，从而突出我国科研人员薪酬制度存在的问题及改进的必要性，并非重点强调发达国家的科研人员薪酬制度有优势，非重点，排除。
故正确答案为B。
【文段出处】《如何让优秀科技创新人才得到合理回报》
考点关联词-对策