适应性绩效是指个体应对、响应和支持变化的行为表现，具有一定动态发展性，它对于个人…
适应性绩效是指个体应对、响应和支持变化的行为表现，具有一定动态发展性，它对于个人、团队和企业的创新以及维持企业在动态变化的环境中持续高效运作均具有重要意义。 根据上述定义，下列属于适应性绩效的是：
A. 企业为适应市场环境，加速剥离非核心业务，以维持主营业务的竞争力B. 为响应绿色低碳生产要求，公司董事会决定关闭高污染高耗能生产项目C. 50多岁的赵老师对人工智能技术产生了很大兴趣，专门学习了有关课程D. 为了适应公司海外市场的快速拓展，销售骨干小刘开始学起了第二外语先想一想，再看答案与解析 ▸
正确答案：D
【正确率 78%｜考点：单定义-其他句式】
第一步：找出定义关键词。
“个体”、“应对、响应和支持变化的行为表现”。
第二步：逐一分析选项。
A项：企业为适应市场环境，加速剥离非核心业务，主体是企业，不符合“个体”，不符合定义，排除；
B项：公司董事会决定关闭高污染高耗能生产项目，主体是公司董事会，不符合“个体”，不符合定义，排除；
C项：50多岁的赵老师，符合“个体”，但他因为对人工智能技术感兴趣而学习有关课程，不符合“应对、响应和支持变化的行为表现”，不符合定义，排除；
D项：销售骨干小刘，符合“个体”，他为了适应公司海外市场的快速拓展，开始学起了第二外语，符合“应对、响应和支持变化的行为表现”，符合定义，当选。
故正确答案为D。
（来源：福建20242024年海南省公务员录用考试《行测》题（网友回忆版）第77题）