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“柔性退休”弹性实施的制度取向是( )。

常识判断 · 行政 · 行政管理 · 练习题

“柔性退休”弹性实施的制度取向是( )。

A. 取消退休制度并代之以个人自主决定是否继续工作
B. 强制要求所有劳动者立即延长工作年限至七十岁
C. 规定所有劳动者必须一律提前退休以让出就业岗位
D. 自愿弹性原则下渐进延迟法定退休年龄
答案与解析

正确答案:D

花生十三讲解

先抓关键:这题考的是延迟退休改革的核心原则,即自愿、弹性,而非强制或取消。A项取消退休制度太绝对,违背社保兜底功能;B项强制延至七十岁与“弹性”直接冲突;C项一律提前退休是反向极端,不符合老龄化应对逻辑。D项精准对应“小步调整、弹性实施、分类推进”的法定取向,强调个人自愿和渐进节奏。确认答案为D。速记:自愿渐进弹性退,强制取消都不对。

原解析

我国延迟法定退休年龄改革坚持自愿、弹性原则,小步调整、渐进到位,职工可在弹性区间内选择提前或延后退休,D项正确。A项取消退休制度、B项强制延至七十岁、C项一律提前退休均非改革取向。

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