行政惩处是指行政机关工作人员在确定违反职务义务或责任而未触犯法律的情况下所受的惩…
行政惩处是指行政机关工作人员在确定违反职务义务或责任而未触犯法律的情况下所受的惩罚，是工作责任的追究方式。下列不属于行政惩处的是：
A. 批评B. 警告C. 降职D. 开除先想一想，再看答案与解析 ▸
正确答案：A
【正确率 47%｜考点：管理常识】
本题考查管理常识。
行政惩处的范围仅限于未触犯法律的情况，在触犯法律的情况下，公务人员应接受法律制裁。行政惩处的目的是保证行政管理法规的执行和实现，维护社会秩序，保障国家的安全和公民的合法权益。我国尚无统一的行政惩处法典，至今仍沿用1957年国务院特别法规的规定，即在十二种违法失职情况下，国家行政工作人员将受到八种惩处，分别为警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、开除留用察看、开除。
本题为选非题，故正确答案为A。